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    2019浙江遴選考試:如何建立遴選的知識體系

    2019-03-20 14:52:01| 浙江中公教育 點擊量:

    中公浙江人事考試信息網·浙江遴選考試網提醒您關注浙江遴選考試閱讀資料:【2019浙江遴選考試:如何建立遴選的知識體系】

    許多備戰遴選的同學,往往都感覺自己學了很多,也付出了很多努力,可總是無法取得滿意的成績。其實,很多時候,大家都陷入了無效復習。大量碎片化的學習記憶,投入很多精力,卻效果有限,那是因為你沒有形成系統的知識體系。

    遴選的知識體系應該怎樣建立呢?

    一、做好考試整體規劃。

    凡事預則立,不預則廢,要研究下遴選,包括遴選考試的特點、考試內容、考試要求以及考試大綱,對公務員遴選有初步的認識和了解,同時,結合自己情況,估算下自己大概有多少次機會參加考試,自己的勝算在哪,需要強化,甚至不得不避開的方面有哪些,適合報考的崗位有哪些,并根據自己的優勢選擇最優報考方案和備選方案。你如果真的要走遴選,就要好好規劃,機會是比較多的,你要像許多動真格的學員那樣,常年備戰,常態化準備,什么城市什么崗位是你的目標,重點研究遴選近年來的命題特點、真題和知識點。

    二、筆面試整體準備。

    從筆試來說,應該包括政策理論、分析和解決實際問題以及文字表達,每一項再細分開來;從面試來說,包括履行職位職責所要求的基本素質和能力,有時還要加試職位業務水平,這些《公務員法》上都有體現。我們在備戰遴選的時候,應該筆試面試一體,在提筆能寫的同時,還要張口能說,現在的趨勢是,筆試面試化,面試筆試化,二者不能偏廢,而是相互貫通、相互促進的。

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